[sina] 我爱社联不是理想或信仰问题，是个现实问题

这几天很多人在谈社联，从部长换届到现在，去留问题、对社联的感情、社联的改革。。。。。。都是些沉重的问题啊，有人说对社联有很深的感情，我一开始也是这么想的，似乎穿上“我爱社联”的T恤衫就爱上社联了。

后来却越来越觉得不对。

对社联的感情是怎么来的？09级的干事们从去年面试到现在至少为社联工作了7个月，也就是付出了7个月。为一件事付出7个月也许就会产生叫做感情的东西吧？但这件事的主体在你付出的时候给过你什么？

好吧，我们在这里获得了做事的方式，获得了人脉资源，获得了友谊，获得了韧性，但在另一个组织这些东西同样可以获得，并且这不是社联给的。

我在某个前辈即将离开时感谢他让我懂了很多，他却来一句：不要谢我，谢社联。他当时喝了酒，不知是不是认真这么说的，总之我想到了那句“先谢国家”的话。组织是很重要，但这类话让我不愉快是因为它忽略了个人在组织中的重要性。

这些，大家想想也都会知道吧。虽然这么说，但对同一个部门里的朋友们产生的感情确实真实存在的。我们从面试时的竞争对手到开始工作时的同事到现在的挚友，这个过程应该是最好的收获吧。