如果要为公司定一种文化,我的首选是加班了,呵呵。
做这一行,加班就像公司的口头禅,是必须的,我也觉得必须的。但是如果是不能解决问题、在耗时间的加班就不是必须的了。这样很影响个人的情绪的。这几天通了两次,而实际上却没解决什么,都是在凑代码,对于项目来说,没什么意义,都是在忽悠。
目前,公司的开发架构存在太多不合理的地方了。没有项目经理去把握进度、协调开发,没有技术经理去攻克技术难点,没有架构师去设计系统架构。有的只是一群浑身是劲、却毫无经验的毛头小子们,在小打小闹,成不了气候。而这一切,都不是加班可以解决的。
目前存在很多项目管理上、技术上的问题,技术的问题,我能自己去解决,只是花的时间较多而已;而项目管理上,这些我就有心无力了,甚至,这些已经超出了我的职责范围了。
每次到项目要演示,都是通宵赶出来,赶到大家都筋疲力尽,日而久之,大家心里的想法自然就多了。大家都是打工的,需要这样玩命吗?
有人说,工作成了生活的全部。我觉得这个用在目前的情况,不完全正确。清明回来,坐在宝马x5上,听到了一句话,年轻人不需要太多的空余时间,越忙越好。诚然,我认同这样的说法,现在不拼,啥时候拼?但是,目前工作超出了生活了,是在用身体换钱,是在卖身,呵呵。
现在让我撑下去的,也许只有责任心了,处于对公司的考虑,目前阶段对公司来说,太重要了。等项目上线后,也是合同到期的时间,那个时候就需要重新定位了。
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