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IT职业规划之从开发人员到行业专家

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本文刊登于程序员杂志08年第三期,发表题为:以业务为中心的行业专家

在个人成长过程中外部环境因素固然很重要,但决定个人命运的其实却是自身不安于现状,勇于超越自我,否定自我的求变精神。

“我应该朝哪个方向发展?我真正的追求在哪里?我不做这个还可以做什么?”这是师弟们常问我的问题,但我也经常被同样的问题困扰。消极的或是不愿改变的人可能会说:我还能做什么啊,不会别的,只能做这个了,其实我认为一个IT人还是有很多出路的,比如:
可 以钻研技术以成为技术专家、从项目管理成长为职业经理人、从需求分析过渡为咨询师、售前支持、从投标讲标谈判变为销售经理,你做乙方也许也会被甲方看中, 转成客户方的技术人员,转行也是一个方向(好像最近网络上那个地产美女还是程序员出身),如果你的客户是做外贸的,也许你找准机会从他的供应商摇身一变就 成了他的竞争对手。如果以上选择都不适合你,还有一个方向:从开发人员到行业专家。今天我来谈谈从开发人员成为行业专家所经历的几个阶段:
1. 第一阶段海纳百川兼收并蓄
不 少技术人员在毕业的前几年存在这种思想,认为我在学校数据结构是拿高分的,XX语言是很精通的,我能写出很“Sharp”很“牛”的程序,老板却让我放下 手中的程序去和客户学业务、做需求,甚至是用户培训或业务测试,烦人!懊恼!没劲!总是很郁闷,提不起一点兴趣,觉得简直是荒废自己的“武功”,浪费自己 的时间,“我只管开发,不懂也不想了解业务”更愿意把精力和兴趣放在研究技术和揣摩产品本身上。
其 实这算是技术人员的通病,总是以技术和产品为中心的“本位主义”思考,而实际上无论是编程语言还是技术产品,都是解决现实人类问题的“工具”,当这个“工 具”真正解决了问题,被很多用户在“用”时,才是技术人员最Enjoy,技术最有价值的体现,如果这个工具不是围绕实际问题而展开,不能满足于现实需求, 就变成了个人爱好的“玩具”,失去了市场价值。
一个技术人员应当明白只钻 技术,不问业务的态度,永远也造不出“物有其用”的工具,难以释放技术与产品的高科技力量,当然自身发展也受限受困,难以成长。如何才能获得客户的认同, 做到“言用户之所言,想用户之所想”呢?这需要技术人员放下自己的技术架子,从零开始学习了解用户工作中所用到的专业知识、行业现状、发展方向、法律法 规、政策环境等。获得客户认同的第一步,就是从与用户以用户的语言沟通开始的,这些“行话”是建立在对客户专业知识的一定程度的学习了解之上的。有了沟 通,才能更好地得倾听用户的诉求,理解用户的反馈。只有积极学习客户业务,理解和洞察客户需求,从业务需要为出发点,才能将手中的技术转化为有价值的工 具,才能与客户共同成长,发展共赢。
“一专多能”的人才受市场的青睐,“双学士”价值大于硕士的现状都在告诉,知识多样化的重要性和价值,而接触和了解一个陌生领域,与这个领域中的优秀人才进行思想火花的碰撞,迅速吸收他们累积多年的思想营养,是个人成长不可多得的好机会。
放下对“非技术”的抵触情绪,试着去理解你的客户,倾听他们的声音,学习他们的业务,才会赢得用户的“拥抱”,获得技术的最大成功――用户的认可和市场的回报。
2. 第二阶段业务导向技术推动
摩 尔定律预言了计算机硬件的更新速度,也决定着技术规范和产品的发展速度,每年每月每天都有新的技术理念和技术产品诞生,半年前还是很热门的技术,现在就可 能被淘汰或取代,半年不学新技术,技术人员可能就要面临失业风险了。学习积累的速度永远赶不上知识更新淘汰的速度,很多做了几年的程序员都有这样的感 慨:“技术发展太快了,我才用上了2.0,就出来了3.0!做技术太累人了,我学都学不过来!”
事 物发展总是遵循着螺旋上升发展的趋势,从可操作性强的Client客户端应用到易管理维护的Web网络应用,再到Smart Client智能客户端和AJAX等Web2.0技术的出现,从C++和Smalltalk到Java和C#,每一种新技术,总会给人似曾相识的感觉,只 要理解技术的核心思想,掌握技术的灵魂精髓,就可以“以不变应万变”,通过自身的技术积累“四两拨千斤”地用很小的学习成本掌握全新的技术,学习曲线可以 很平滑。技术的积累是如此,行业知识和经验的积累更是如此,因为相较于日新月异的计算机和网络技术,行业知识和用户需求调整变化速度就要慢的多,更容易积 累,也更有延续性。
“On Demand”不只是一句告知客户的广告语,更是在提醒产品与服务的提供者,只有理解客户的业务、顺应客户的需求才能提供令客户满意的产品与服务。应当以 一个用户角色的眼光去重新审视为用户提供的技术解决方案和产品,是否是用户所真正关心的,是否真正解决了用户的问题。在此过程中,技术人员不仅学习积累了 行业开发经验,而且对技术和产品本身也会有更深的理解,综观工作三四年以上的技术人员,面试官和猎头们最在意的并不是他所掌握的技术语言,而是他的项目经 验和行业积累,这些经验和积累,是源于客户需求和行业知识的,价值远比会几种新技术大的多。
对于客户而言,最有价值的不是你掌握哪些技术,而是你能帮他们解决哪些问题。做到以业务为牵引导向,以技术为推进动力,理解和分析客户需求,组织和善用所掌握的技术,才能赢得市场,求得技术产品和个人的生存发展。
3. 第三阶段业务至尊善变为王
作 者以前有一位女领导,是从最基层的程序员做起的,曾经担任过国家某政府机构大系统XXX2000的项目经理,毫不夸张地说,她比政府机构的业务人员更懂行 业业务,因为政府的业务人员和管理人员们都是各管一段,而她对各项业务的详细流程和逻辑、分支局业务、总局监管了如指掌。当她成为我的领导时,已经是该行 业的一位资深业务专家,每有该局的业务信息化会议时,几乎有不请她就撑不起会议台面的感觉,当他们要进行流程和管理的一些改革时,总会听她的参考意见,是 真正的非官方权威业务专家。
当你比客户更了解客户的业务,比客户更知道客 户的所需时,就可以剖析客户的业务,发现其中的不足,结合信息化技术的发展变革,为客户提供量体裁衣的他们最迫切需要的新体系新方案。这个新体系新方案当 然不能仅仅是从技术出发的新体系新方案,而是从商业模式上、业务流程上、管理理念上提出的新模式,并提供与之配套的技术解决方案。在当今市场竞争日趋激烈 的今天,“求变”已经是必不可少的生存法则。这个求变的过程,也是技术人员从被动接受业务知识到主动改写业务知识的完美蜕变。远到亚玛逊,近到阿里巴巴, 无不是深刻理解和剖析了行业业务,颠覆传统理念,打破原有流程,推出全新业务模式,创造了一个又一个的商业奇迹,在这些耀眼的巨星光芒中,有无数的智慧在 闪烁,而这些闪烁着的智慧,折射着那些懂得如何用技术工具完成业务模式革命的“影子战士”的积累和行动。
技术只是业务变革的推进动力和实现工具,能在技术层面支持用户的需求只能说“称值”,而如果能在业务层面引领用户行业进行业务变革和流程改进,那才是技术人员的“至尊境界”。
当 一名技术人员通过多年的业务积累,达到“一览众山小”的境界时,可能就会发现,职业和事业的发展视野,都可以打开“山外青山”的局面。职业方面可能承接对 你高度认可的客户方抛来的橄榄枝,成为实至名归的行业专家,又或者拥有更大的抱负,想要以厚积而勃发的积累开创自己的事业,相信,你会感激和回味你我都曾 无怨无悔地走过的IT路。
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