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锁定老帖子 主题：工作心得之一 团队
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| 作者 | 正文 |
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发表时间：2012-02-20
说的不错，在一个好的团队中，工作起来可以干劲十足。但是团队的老大要能够给队员担当，可以给大家要福利，也可以帮大家解决问题。
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发表时间：2012-02-20
angjunwen 写道 可遇不可求
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发表时间：2012-02-21
说到老大就想起曾经的伤心事，在北京中关村XX公司的开发团队里，一心跟着老大干，有活也抢着干，结果最后老大把自己‘卖’了，提出离职的时候，曾经和老大抱怨和分析公司的事情都被老大转告给部门经理了，结果可想而知，然后才知道同期离职的一个同事也被这个老大搞了一把，这个老大是靠踩着小弟来博得领导赏识的，只怪自己太年轻，太容易相信人了，呵呵。
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发表时间：2012-02-21
团队再小也有数不清的问题，呵呵。
只能一件件的解决。 |
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发表时间：2012-02-22
可以试着打造这样一个团队。
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发表时间：2012-02-23
真正的取于生活，希望资本家们反省一下
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发表时间：2012-02-23
写的很好，不过我大部分时间都在单枪匹马
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发表时间：2012-02-23
当年我也在这样的团队里，最后还是因为薪资问题，团队散了！
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发表时间：2012-02-23
希望能遇到这样的团队！
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发表时间：2012-02-23
遇不到的时候一般会自己试着改造生态系统.
每天招呼所有人一起去吃饭.一起下班回家. 帮人调了BUG 一起加班顶天雷 聊天时聊技术.吵翻天 把不合群独立起来(包括老大) |
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